——前言
二十世纪我们最大的悲剧是什么？不是恐怖的地震，不是连年的战争，甚至不是原子弹投向日本广岛，而是千千万万的人们生活着，然后死去，却从
未意识到存在于他们身体的巨大潜力。芸芸众生尚未经历足月的心理发育，却已经衰老和死亡。这是美国太平洋研究院《对卓越的投资》这门课程的
开场白，读了这段话，我的心灵受到了极大地震撼。
这门课程讲的是什么？为什么它被翻译为18种语言、在全世界58个国家流行、62%的《财富》500强受益？为什么前美国国务卿鲍威尔将军，不仅是课
程的优秀学员，也是课程的积极推动者，他在影响了千千万万美国人的著作中《我的美国之路》中，将《对卓越的投资》的理念充分地介绍给了美国
人民呢？还有英国查尔斯王子、美国著名外交家基辛格博士等知名人士都是该课程的巨大受益者，参加过这一课程的人士，98%的人都被它所震撼？
《对卓越的投资》是美国太平洋研究院一门享誉世界30年的认知心理学应用课程。其作者是国际知名的教育家，心理学演讲大师路·泰斯，也是美国
太平洋研究院的创立者。他非凡地使用自己独特而具有喜剧性的风格，通俗易懂而高效地使个人和组织潜移默化地领悟给自己生活带来意义的重要原
理，使他不仅成为美国，也成为世界上许多国家领导人和跨国公司总裁的个人教练。
这是一门已经帮助了世界上成千上万组织与个人应对变化、设定目标、改善思维、提高自我效能和集体效能，提升业绩的课程。美国五角大楼、美国
太空总署在内的众多政府机关、工商单位都在学习这门课程。学员人数每年以200万人的规模增加。
然而，这位传奇人物亦非天生成功，在他的代表作之一《聪明的谈话》(Smart talk)一书中记录了他从起点出发时的窘境：当他辞去西雅图肯尼迪中
学教师一职时，银行只剩下了一千美元存款，却要抚养9个孩子，为了替自己兜售生意，他不得不进行免费巡回展，身穿唯一的一套西服，被一位观众
奚落成“酸气十足”。不得已又买了一套棕色、一点就着、化纤料子的西服，在演讲时却被商界巨子发现他西服袖口上竟还挂着尺寸和
价格标签。随后的套装也是洋相百出。作者写道：“你也许会说路·泰斯竟穿着袖口挂着商标的衣服和极不和谐的套装，莫名其妙地左右了军队、商
界、教育界甚至政府中的头面人物，想想看你我经历了这些过程会做出些什么。你应该有信心，我能作的更好，更有深度，我比路·泰斯当年地境况
好的多。”
《对卓越的投资》受益者不仅有路·泰斯自己，他的妻子黛安娜凭借对课程的正确把握战胜了癌症。
那么，在当代社会，什么样的人才算卓越的人？
一个已经拥有财富和地位的人并不一定是卓越的人。
一个持有积极的态度、坚定的信念、善于肯定性自我谈话、勇于直面变化、设定目标、勇于不断自我挑战、自我超越的高效能的人才是卓越的人。
什么样的组织才算卓越的组织呢？
一个现时取得辉煌业绩的企业并不一定是卓越的企业。
一个怀有开放心态、坚持诚信、建立重视“人”的文化、鼓励创新、不断学习、建立相互负责任的集体、不是拒绝变化而是参与变化、驾驭变化并且
得益于变化的企业才是卓越的企业。
但是，这门课程在中国就像神龙一样，见首不见尾，所有的网站几乎很少有相关的信息，如书籍、视频、心得、感悟、体会等。为什么？据笔者了解
，上海择创公司以一百万美元买下了该课程的版权，参加培训的人员都要签下保密协议，不得在各种媒体上公开培训内容和相关的文章。而培训费用
相当高，一般地企业和个人都承担不了。既然这门课程如此优秀，经过半年的努力，我对这门课程进行深入细致的研究，写下十几篇心得，与广大读
者共享。