摘要：昨日，老虎伍兹离婚的消息被挂上各大网站头条，据相关人士分析，“老虎”离婚后的首要任务是做一名好父亲，不会将事业摆再第一位了！“老虎”之父生前的话“只有女人，才能阻挡他儿子超越高球历史的脚步”不幸被言中。老虎离婚，终结的不是一段婚姻，那是啥？事业！没错！换言之，是其个人品牌的衰减和终结。  作为世界首位身价过十亿美元、拥有“世界体坛吸金第一人”称号的高尔夫球名将“老虎”伍兹，自从11月27日的一场不痛不痒的离奇车祸后，便牵扯出了N桩桃色绯闻。随着“虎女郎”如雨后春笋般一个接一个地不断冒出，公众骂声一片，一些合作立马被终止，“老虎”的个人品牌也进入……

摘要：绿茵场上一声哨响，一场小球（足球）撬动大球（地球）的游戏正式开始，足球可以使球迷忘乎所以地跟着别人一起哭一起喊，一起欢笑或起哄，连一个平时的“非正式球迷”都可以瞬间裂变为一个“准球迷”而暂时跻身于一种集体无意识的潮流之中……当然，这还不是这场世界杯盛宴的全部。球迷们期待已久的南非世界杯即将开赛，试问，“世界杯”究竟为何让人为之疯狂？  首先，它满足了人们在一个特定阶段内关注某个共同话题的心理需求。虽然麦克卢汉的“地球村”理论以及“地球村”事实早已出现，不过，我们缺少的并不是理论性的指引以及技术性的驱动，我们最为稀缺的是可以超越国界、肤色、种族、……

摘要：中国高校最近几年流行这么一种制度，每逢期末，学生要给各科任老师打分，即“大学生评教”，然而这种制度出现了乱象，比如学生乱评敷衍了事，师生关系被异化等等，甚至成为“变相筹码”，这种制度到底该存还是该废，自然成了舆论争论的焦点。首先，我认为，要按学生对教学的满意度给老师打分。现在大学里虽然有学生评教，但是，学生评教真正评的是什么？什么人来评？评选的东西是否要公开？评选指标是否合理？都还需要探讨。在大学里，如果学生只在期末凭印象给老师打分，然后老师就给学生及格，打分不好的不给及格，这就变成一种交换了。如果每节课都给老师打分，那结果就不一样了。像新东方学校，学生……

摘要：“兽兽门”事件可谓是打响了虎年娱乐圈“艳照门”的第一炮。始作俑者究竟是谁，我们还无从得知，不能只相信单方面的说法，但是也有人怀疑这是一场“苦肉计”，说是“当事人故意用性爱视频博出位”，这种“怀疑”也不是没有可能。不过对“当事人”而言，似乎没有这个必要，这样做无异于“自杀”。因为她已经有一定的名气，而且也一直是以清纯的形象面对大众，以前的美誉度不错。事件的背后，是隐私、道德的沦丧！  我们不得不承认，网络之所以能够迅速蓬勃发展起来，除了其具备信息的窗口与交换的平台等等这些主流价值外，还因为它是一个大千世界的万花筒甚至窥探器，很多人懂得并善于利用这……

摘要：地球是圆的，高尔夫球也是圆的，这意味着什么事情都有可能发生。我们常说老虎要吃人，但我这里要说的这只“老虎”，却是被女人吃掉的。  作为世界首位身价过十亿美元、拥有“世界体坛吸金第一人”称号的高尔夫球名将“老虎”伍兹，自从11月27日的一场不痛不痒的离奇车祸后，便牵扯出了N桩桃色绯闻。随着“虎女郎”如雨后春笋般一个接一个地不断冒出，公众骂声一片，一些合作立马被终止，“老虎”的个人品牌也进入了空前的危机。“外”战火连连，“内”更是火药味浓浓，“虎嫂”气得暴跳如雷，闹着坚决要离婚。“老虎”“攘外”无方，“安内”又无能，只好选择沉默，这样一来，谁也不知……

摘要：浩然观点：一个企业要在现今竞争浪潮汹涌而起的市场经济社会中生存与发展，如何突破重围，如何在竞争中胜出，除了具备必须的物质基础，更需要一种与众不同的、自身独有的文化优势，这种文化即是企业文化。员工是企业的主体，一个企业要有永不衰竭的活力要有积极向上的冲击力，那么，员工的智慧和创造力便是保持活力与冲击力的基础。一种独特的能充分发挥自身优势的企业文化更能将员工的智慧与创造力相融合，从而形成一股强大的内聚力和外引力，使企业与员工融为一体，从而在激烈的竞争中愈战愈强走上成功的道路。  王少磊：我觉得，“企业文化”这个词不很靠谱，“百度知道”倒是现成儿的定……