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刘先明精细管理工程
 
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谈谈管理咨询与培训的需求(2009/12/14 15:36:03)

摘要:由人民政协报社主办的“首届中国管理咨询与培训业振兴论坛”,于2009年12月11日在全国政协礼堂召开,在论坛上的第一个主题对话时段中,精细管理工程创始人刘先明作为主持人,在台上与北京仁达方略咨询管理咨询公司总经理艾晓光先生,北京大学产业与文化研究所研究员、常务副所长郭梓林先生,麦可思公司总裁王伯庆先生,中国教育培训协会副会长兼秘书长黄国胜先生一起,就管理咨询与培训需求的问题,进行了讨论,并与台下的听众进行了互动对话。  关于管理咨询与培训需求的问题,精细管理工程创始人刘先明认为:  小到个人,大到世界和国家,都有需求。  参……
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刘先明简介
    精细管理工程创始人,中国首位“签约总经理”(咨询师以企业总经理的身份为企业提供咨询服务);入选“中国改革开放30年行业百名功勋人物”;曾被评为2006年中国十大企业管理咨询大师,2004年中国十大培训师。 刘先明研究开发了“精细管理工程、企业文化建设正步走论、人力资源管理新思路+品牌客户服务管理体系”的“三位一体”的管理理论,上海铁路局、四川九洲电器集团、常德烟机、延安卷烟厂、国电长源荆门热电厂、九寨沟管理局、黄山狮林大酒店等40余家单位借鉴了“精细管理工程”。 刘先明曾为大庆石油管理局、海尔集团、海信电视、中国空间技术研究院、首都机场、上海铁路局、上海医药股份有限公司、辽河石油勘探局总机械厂、山东墨龙集团、四川省电力公司、九江发电厂、洛阳热电厂、红豆集团、内蒙古移动、北京贝尔通信设备制造有限公司、平煤神马集团易成碳化硅公司、中国航空港建设第十工程总队、中国人民解放军第5720工厂、苏州胥城大厦、北京怀柔第一医院、东风汽车铁路运输处、山东瑞星化工集团、山东金洲矿业集团、山东华宁矿业集团、山东省潍坊地税局、新华联集团等企业提供了精细管理工程、企业文化、文化营销、客户服务体系等咨询、培训服务。