由中国企业联合会和中国企业家协会评选的2009中国企业500强已在杭州发布。“2009中国企业500强”数据显示，虽然“2009中国企业500强”经济增速放缓，但“500强”的入围门槛却变高了，由2008年时的93亿上升到105亿，增加了13％，首次突破百亿大关。

 

应该说，在世界经济危机的背景下，中国500强企业与世界500强的差距正在缩小，值得庆贺，但是中国的500强企业真的很强吗？在数字的背后实际上还蕴藏着很多隐忧，这些隐忧值得未来中国企业的整体思考。

 

首先，与其说是中国500强企业还不如说是中国500大企业，500强离真正的“强”还有距离。与那些全球500强相比，中国企业在规模上可以与其媲美，但是这仅仅是在营业收入的层面，而中国企业在跨国经营、品牌竞争力、内部管理上与500强还有很大的差距，数据显示，国外市场占据30%以上的企业比例还很少，而这些年中国企业跨国并购的诸多案例成功的少，因此只能说由于中国市场的巨大造就了500强。正如国资委主任李荣融所说：“企业不仅要做大，更重要的还是要做强，强而不大，不至于垮，大而不强，迟早要垮。”从大到强将是中国企业必须要去思考的。

 

其次，传统的制造和资源型企业依然很突出。2009中国企业500强中，制造业企业有293家，与上年持平，占全部企业的58.6%，服务企业134家，黑色金属冶炼及加工业、建筑业、煤炭采掘及采选业、有色金属冶炼及加工业、汽车及零配件制造业等5行业，仍是入围企业最多的行业，共有162家企业入围，占全部企业总数的近1/3。占据前两位的是中石化和中石油。在这个榜单的企业结构中不难看出，高新技术企业、新兴能源企业、现代服务型企业、消费品牌型企业还很少，但是在世界500强的名单以及在中国的市场，国际企业globrand.com在这些领域却有着较强的优势，这说明当前很多中国企业的强依然是依赖于资源和制造业优势，而不是商业模式和技术创新，中国企业还迫切需要在自主创新、技术竞争力提升、商业模式创新和品牌运作等层面下功夫。

 

再次，中国企业500强中，六成多是国有及国有控股企业，这说明，不少企业的快速发展还是依靠的国家政策、资源等等，而不是管理实力，未来这些国有的大型企业如何创新，以及中国的民营企业如何做大做强也是值得关注的问题。

 

今年是建国60年，经过60年的努力，中国企业的规模和竞争力已经出现翻天覆地的变化，但是大而不强却依然是当前中国企业的显著特征，与世界一流企业相比，不断提高经营管理水平，将是中国企业当前和今后一段时期非常重要的战略任务。

 

 

 

 

    中国石油化工集团公司

 

    中国石油天然气集团公司

 

    国家电网公司

 

    中国工商银行股份有限公司

 

    中国移动通信集团公司

 

    中国建设银行股份有限公司

 

    中国人寿保险集团公司

 

    中国银行股份有限公司

 

    中国农业银行股份有限公司

 

    中国石化集团公司