摘要： 太阳能是人类将继续大规模开发和利用的可再生的环保型能源，与太阳能紧密相联的光伏产业是替代煤、石油等不可再生能源的新兴产业。 光伏产业主要是指晶体硅太阳能电池产业；太阳能光伏发电的整个生产及应用产业链分为五个环节，即从硅材料到硅片，再到太阳电池片，然后到太阳电池组件，最后到光伏发电系统应用。 在从硅材料到硅片的过程中，需要通过切割工序，将硅材料切割成硅片，而碳化硅精细微粉就是切割过程中不可缺少的消耗性材料，因此，碳化硅精细微粉又称为“光伏硅刃料”。 中平能化集团易成新材料有限公司，年产碳化硅精细微粉6万吨，……
阅读数：920 评论数：0
摘要： 太阳能是人类将继续大规模开发和利用的可再生的环保型能源，与太阳能紧密相联的光伏产业是替代煤、石油等不可再生能源的新兴产业。 光伏产业主要是指晶体硅太阳能电池产业；太阳能光伏发电的整个生产及应用产业链分为五个环节，即从硅材料到硅片，再到太阳电池片，然后到太阳电池组件，最后到光伏发电系统应用。 在从硅材料到硅片的过程中，需要通过切割工序，将硅材料切割成硅片，而碳化硅精细微粉就是切割过程中不可缺少的消耗性材料，因此，碳化硅精细微粉又称为“光伏硅刃料”。 中平能化集团易成新材料有限公司，年产碳化硅精细微粉6万吨，……
阅读数：986 评论数：0
摘要：由人民政协报社主办的“首届中国管理咨询与培训业振兴论坛”，于2009年12月11日在全国政协礼堂召开，在论坛上的第一个主题对话时段中，精细管理工程创始人刘先明作为主持人，在台上与北京仁达方略咨询管理咨询公司总经理艾晓光先生，北京大学产业与文化研究所研究员、常务副所长郭梓林先生，麦可思公司总裁王伯庆先生，中国教育培训协会副会长兼秘书长黄国胜先生一起，就管理咨询与培训需求的问题，进行了讨论，并与台下的听众进行了互动对话。 关于管理咨询与培训需求的问题，精细管理工程创始人刘先明认为： 小到个人，大到世界和国家，都有需求。 参……
阅读数：855 评论数：0
摘要：中共中央办公厅近日印发了《关于进一步从严管理干部的意见》，《关于进一步从严管理干部的意见》很好，但是，如果不能很好地实施《关于进一步从严管理干部的意见》，那就达不到印发《关于进一步从严管理干部的意见》的目的了。 要实施《关于进一步从严管理干部的意见》，除了要理解印发和实施《关于进一步从严管理干部的意见》的意义外，更重要的，是要正确理解“进一步从严管理干部”的实质。 一、正确理解“进一步”。 这里的“进一步”，包含动态、相对的意思。各地区、单位的情况不一样，但在“从严管理干部”方面，“进一步”是要一样体现出来的。&nbs……
阅读数：846 评论数：0
摘要：高管的培训首先是个理念的引导，这个非常关键。在2004年的时候，曾经有本书卖的非常火爆，这本书叫《没有任何借口》。我记得在2004年11月20号，在清华大学总裁班讲课的时候，就讲到这本书。当时这本书我没看，我曾经讲到这个观点，这本书不是一本好书，它是一棵毒草。果不其然，2005年3.15晚会，正式披露这本书是一本伪书。我为什么判断这本书是棵毒草呢？因为它把我们总裁、领导们向低层次引领，什么叫低层次引领？不是理念、观念向上的引领，是理念、观念的低层次引领。我认为高管的培训，理念要向上。我们要给高管理念向上的培训、培养创新观念、创新方法。企业中层管理人员，要……
阅读数：865 评论数：0
摘要：（2009年6月21日） 抄袭是不道德的行为，是不诚信的行为；抄袭是不规范的行为，是违法的行为。 抄袭对于和谐社会的建设来讲，是一种破坏；抄袭对于创新型国家的建设来讲，是一种阻碍；抄袭对于健康社会的发展来讲，是一种恶性毒瘤。 对于被抄袭作品的著作权人来讲，抄袭者是对著作权人成果的掠夺、剽窃、侵害。 对于抄袭者职业生涯中直接或间接的竞争者来讲，抄袭造成了不公平的竞争，直接或间接伤害了竞争者的正当权益。 现在，由于抄袭的手段越来越多，抄袭的成本越来越低，抄袭者的学历越来越高，高级抄袭越来越难辨，抄袭……
阅读数：855 评论数：0
共有15条记录
首页 上页 1 2
3 下页 尾页 2/3页
6条记录/页
刘先明简介
精细管理工程创始人，中国首位“签约总经理”（咨询师以企业总经理的身份为企业提供咨询服务）；入选“中国改革开放30年行业百名功勋人物”；曾被评为2006年中国十大企业管理咨询大师，2004年中国十大培训师。
刘先明研究开发了“精细管理工程、企业文化建设正步走论、人力资源管理新思路+品牌客户服务管理体系”的“三位一体”的管理理论，上海铁路局、四川九洲电器集团、常德烟机、延安卷烟厂、国电长源荆门热电厂、九寨沟管理局、黄山狮林大酒店等40余家单位借鉴了“精细管理工程”。
刘先明曾为大庆石油管理局、海尔集团、海信电视、中国空间技术研究院、首都机场、上海铁路局、上海医药股份有限公司、辽河石油勘探局总机械厂、山东墨龙集团、四川省电力公司、九江发电厂、洛阳热电厂、红豆集团、内蒙古移动、北京贝尔通信设备制造有限公司、平煤神马集团易成碳化硅公司、中国航空港建设第十工程总队、中国人民解放军第5720工厂、苏州胥城大厦、北京怀柔第一医院、东风汽车铁路运输处、山东瑞星化工集团、山东金洲矿业集团、山东华宁矿业集团、山东省潍坊地税局、新华联集团等企业提供了精细管理工程、企业文化、文化营销、客户服务体系等咨询、培训服务。
