摘要：领导您好：  本人考虑再三，决意就此辞去，另就他途，期与准许。  本来我想在XXXXXXXX股份发展有限公司里做三年，但是生活是残酷的，巨大的生活压力迫使我抬起头来，去遥望那碧蓝的天空。这时，我多么羡慕那自由飞翔的小鸟，还有那些付得起饭钱的人啊。每个月的开头，我会满心欢喜的拿着微薄的工资去还上个月的欠债，每个月的月中，我为了省钱会努力勒紧裤带，重复性的，每个月末，生活的本色就变成了借钱和躲债。可是现在连这样的状况都不得维持。难道走的自由都没有吗  人比人得死。这是句俗话，但确实是亘古不变的真理。看着身边一个个兄弟都出口了，这……

摘要：      悲催的“忽悠”    我现在在干什么，这是我最近一直追问自己的问题。却悲催的发现我现在和那些小企业的老板一样疲于“忽悠”。疲于处理各种关系，疲于在人堆穿梭。  .有人说：“人之所以活的累，是因为放不下架子、撕不开面子、解不开情结”。这固然没有错，但能做到的估计只有那些得道高僧。“忽悠”登上舞台之后总是让人自觉不自觉的充当“忽悠”和“被忽悠”的角色。  大多数在社会摸爬打滚的人都会感受到社会关系、社会人脉、社会支持、面子问题、情感问题等等一系列的问题是那么的难以把握。面对这些……

摘要：    企业必须关注的问题  创业初期怀揣梦想，兴致勃勃想干一番大事业，想使自己的公司发展成为全国乃至世界一流的公司，自以为读过、看过、学习过许多资讯、信息、经验，自己就具备让公司发展的能力。  大多数人都知道----天下大事，必做于细，天下难事，必做于易。但是很多企业明明知道差之毫厘谬之千里的道理却不注重细节。我们来做一个简单的计算，每个环节只尽80%的力气，那么经过十个环节是什么样的效果呢？0.8的十次方等于0.107…，每个环节都打点小折扣，结果却是大折扣。当然企业存在小折扣这是必然的，但是明明知道一些折扣能……